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职位关键词(点击搜索): 物流储备干部(牌楼); 牌楼; 储备; 干部; 物流; 

物流储备干部(牌楼) (677506)

招聘单位:江苏德邦物流有限公司 [2019-07-15]  阅读:

职位信息
职位名称: 物流储备干部(牌楼) 职位类别: 客服类
工作性质: 全职 应聘/招聘人数: 2/1
工作地区: 太仓市 作息制度: 轮休
住房食宿: 有补贴 月薪水平: 4000-5000
工作描述: 一、【岗位要求】:

1、2017/2018/2019届大专及以上学历毕业生,专业不限;

2、有较强的抗压能力.沟通能力佳,有上进心。

3、认同企业文化及发展?#36739;潁?#24895;意从基层开始。

二、【薪资福利】:

1、综合工资:月薪4000-5000元,月休6-7天;

2、社保、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;

3、公司99%的管理人员由内部产生,所有员工可以选择管理或专业两条道路发展;

4、公司为员工提供各种培训机会,德邦学院根据员工的岗位类别,组织各种业务、工作、能力提升?#35748;?#20851;内部培训与户外拓展,如:新员工入职培训,储备经理、高级经理培训、会计培训,专业业技能培训?#35748;?#20851;脱产带薪培训。

5、入职满1年?#19978;?#21463;每月“亲情1+1?#20445;?#20844;司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户),集体生日等;

6、配车福利:公司为每位区域经理级及以上人员配车;

7、每年?#26143;?#33410;都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包;

8、每年为高级经理级及以上员工举办特色“集体婚礼?#20445;?#22343;在国外旅游地点举办:巴厘岛、马尔代夫等;

三、【晋升机制】:

1、管理通道晋升:经理(周期0.6-1年)--高级经理(周期2-3年)--总监(周期3-5年)

2、专业通道晋升:专?#20445;?#21608;期0.6-1年)--高级专?#20445;?#21608;期2-3年)--资深专?#20445;?#21608;期3-5年)

3、晋升待遇:员工级4000-5000元/月

四、【岗位职责】:

1、负责指导客户填写?#24615;?#21333;及相关信息,并录入系统,协助经理维护客户。

2、负责对货物运输过程中的跟踪与监控,及时处理货物异常及相关理赔。

3、定期汇总各项物流管理报表,并根据管理报表改进物流运作。

4、负责上门客户提货,办单,进?#20449;?#36865;单据的打单、收单、?#30331;?#25910;等业务,提高客户满意度。

五、【岗位定位】:

公司储备管理人?#20445;?#25353;照公司的规划和要求,进行部门营销和客户维护活动;配合经理完成部门工作,提升部门收入,完成部门指标,?#38405;?#33829;造?#24049;?#24037;作氛围,对外展现?#24049;?#30340;德邦形象。

六、【联系方式】:

1、求职热线:邵经理18915733529

2、工作地址:太仓市牌楼管理区新港公路2号
【温馨提示】:

1、德邦快递欢迎曾经任职过的优秀员工重返公司;最新返聘要求请咨询当地招聘负责人。

2、?#33487;?#32856;为公司直招,德邦快递在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物、
应聘要求
学历要求: 大专 专业类别: 不限
专业名称: 不限 户籍要求: 不限
性别要求: 不限 婚育情况: 不限
年龄要求: 18 - 25 工作经验: 0 年
外语能力: 不限 计算机能力: 不限
技能资质: 不限
其它要求: 不限
职位首次录入: 2019-05-07 10:38:47
网站广告:
职位二维码:
物流储备干部(牌楼)-江苏德邦物流有限公司
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